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能进互联网公司的个个都是人才
以下文章来源于吓脑湿 ,作者吓行
互联网公司近年来发展飞快,
越来越多年轻人想要或者选择投入其中。
不过,想进来必须通过面试,
尤其是某些公司,对于员工的筛选就像千军万马过独木桥......
想要脱颖而出,就必须得合拍。
时刻会心一击,就是公司想要的人!
请看下面的示例——
1.程序员
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-错误示范-
2.产品经理
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-错误示范-
3.新媒体运营
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-错误示范-
4.商务
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-错误示范-
5.设计师
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-错误示范-
......
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版权©️归吓脑湿所有,已获得授权,
转载须经原作者授权,翻版必究
-END-
B Y /
统筹:吓行
文案:吓行、杨意不逢
构图:黄文文、赵三
绘图:黄文文、赵三、飞机
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